第405章 不能以成败论英雄 (第2/3页)

幻就魔幻在这里，哪怕就这么基础、这么正常的规矩，在国内 99% 的公司里你都找不到。

    只要钱给到位，大家自然愿意为了公司的目标去拼命。

    周志华端起茶杯喝了一口，顺着林渊的思路问道：“那你具体打算怎么给这笔钱？怎么把人招揽过来？”

    林渊显然早就盘算好了，条理清晰地说：“正好现在马上就是高考结束后的暑假，这两个月的空档期非常关键。我打算由我们实验室出面，以吴恩达教授、您，以及南京大学作为联合背书，面向全国甚至全球华人圈，举办一场大型的计算机编程与算法选拔赛。”

    “比赛的名字我们可以后续再定，但主要目的只有一个，就是用最直接的手段，把那些隐藏在民间的计算机天才、特别是算法天才，全部吸引到我们的实验室来。”

    周志华一听，眼睛顿时亮了，立刻来了兴趣：“这倒是个好主意，那你打算怎么把这个比赛的声势造起来？”

    说实话，周志华心里也非常渴望能揽到真正的顶尖人才。到了他这个级别的教授，谁不想手底下多出几个脑子灵光、一点就通的天才学生？

    南大在国内虽然稳居 C9 联盟，绝对算得上顶尖学府，但如果把视野放到国际学术圈，那吸引力就完全不够看了。

    很多时候，周志华辛辛苦苦培养了好几年的好苗子，一旦拿到了去藤校留学的机会，基本上也就是肉包子打狗，一去不复返。

    谁愿意费尽心血教出来的学生，最后全跑去给国外的科技巨头打工？

    林渊竖起一根手指，抛出了一个重磅炸弹：“第一步，砸钱造势。这场比赛的奖金池我会设置得非常夸张。第一名，我直接给 100 万人民币现金奖励；第二名 50 万；第三名 30 万。”

    “第二步，也是最重要的一点。”林渊看着周志华，语气变得认真起来，“我们通过设置一些没有标准答案的开放性算法题，来判断这些学生到底有没有真正的技术直觉和天赋。选拔的眼光，绝对不

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